分类: 职场生存 职场词典 编辑 : 职场知识 发布 : 11-18

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最近，正是大学生忙着找工作的时候，我们公司正好缺几个技术岗位，条件是计算机必须要好，还要懂电子通讯。我身为人事部主任，担负着为公司选才的任务，自然不敢懈怠，星期天一大早，就带着几个人跑到了人才市场。

　　一个上午忙下来，简历倒是收了不少，但细细看来，符合我们公司要求的却没有几个，不是这差一点，就是那短一节，公司要招8个岗位，我准备先选出12位，再请马总经理最
后定夺。简历基本上看得差不多了，才找出11位，我正为难之时，忽然，有一份简历吸引了我，只见这份简历上写着：本人精通计算机，能熟练掌握电子通讯技术……我一看，这不正是我们公司要的人才吗。我马上抽出这位的简历，和那11份一起，送交马总审阅，马总看过之后，点点头表示满意，并确定最后的面试时间定在周三上午。

职场贴士：要仔细甄别，小企业未必不好，大企业未必好，企业不是越大越好，大企业可能管理混乱，小企业也可能规章制度不健全，除了那些大型的垄断性国企，其他国有企业一定要仔细甄别考虑，要综合选择考虑，切记！通过以往同学们的经验，进入国企又离开国企的要十之七八。校园招聘有些可能是骗人的，所以一定要保持清醒的头脑。

 

  

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