市级机关妇委会调查显示，上海女公务员的择业观发生变化——女性进机关不只图清闲稳定
本报讯 （记者宋宁华）一张报、一盏茶，进机关只图清闲稳定的观念正在上海女性中发生变化。根据市级机关妇委会向本市19个单位发出调查问卷统计结果显示，女公务员既看重公务员职业的稳定，又热爱公务员的职业。
当被问到“选择公务员的目的”时，被调查的女性中有67.1％的人回答工作稳定，但有29.9％的人认为能充分发挥自己已有的资源，有19％的人认为职业地位比较高，还有11.9％的人回答有发展前途。尤其是当被问到“如果让您重新选择，您还会选择公务员”吗？有84％的女性持肯定态度，而同是这个问题，男性持肯定态度的比例则低6.3个百分点。
身处快节奏的大都市中，上海女公务员无论对生活质量、经济条件，还是发展前景整体都较满意。在自我评价经济收入时，女性认为“经济收入还可以”的占65.1％，比男性高出4.9个百分点。女性月消费依次支付的是：服装、购房、医疗保健、购买书报、旅游。在对已婚女性调查中，认为“很满意、比较满意和满意”的占88.9％，比男性要高出5.9个百分点。
值得关注的是，尽管上海女公务员已经属于女性中的“幸福群体”，整体素质较高，但不少人仍表现出求稳有余、竞争不足的状态。比如，她们的业余时间多数花在做家务、看电视、阅读等，社交圈也局限在朋友、同事为主。
为此，有关专家建议，要适时制定《上海市女公务员十一五发展规划》，将男女平等基本国策的内容纳入男女公务员的学习培训之中，开展各种女公务员成才活动，展现出大都市女公务员的独特风采。
职场贴士：有时候，我们认为把自己的工作分摊出去，不免有“支使”他人之嫌，即便把工作交给了别人，但由于个人理解与处理问题的角度不同，他人所做的工作汇总到你这里时，你会遗憾地发现，你们好像说的根本就是两回事。你可能因此而后悔当初不如自己把事情干了算了。
