分类: 职场生存 职场词典 编辑 : 职场知识 发布 : 10-24

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本报讯 ５００强企业如何有效管理不同国籍的员工，如何应对全新的跨国人力资源管理，在全球化的主题下，正在北京举行的本次《财富》论坛上， ＣＥＯ们将如何看企业在中国可能遇到的情况， 如何更有效地管理中国员工，以及如何面对全球化人力资源管理这一新课题， 成为人们关注的焦点之一。

　　在三天的财富论坛上，对于急需发展的中国和北京来说，美国时代华纳公司董事长兼首席执行官理查德·帕森思、通用集团总裁瓦格纳、宝马公司管理董事会主席庞克、索尼公司董事长出井伸之、汇丰银行董事长艾尔敦、沃尔玛国际部总裁门泽、摩根士丹利公司执行总裁罗奇等多位世界一流企业领导人将会为中国全球化中的人才问题给出怎样的说法，显然也将透视出在未来他们在中国的人才战略。

《财富》全球论坛总裁罗伯特·比尔曼说?熏众所周知?熏中国在世界经济发展中扮演着越来越重要的角色。１９９９年的上海《财富》论坛关注中国国内市场?鸦２００１年的香港《财富》论坛更多关注亚洲经济的发展?鸦而今年的北京《财富》论坛将更多从全球经济的视角来看中国经济发展。此次选择北京作为会议召开地有着特别的意义?熏因为这里是决策中国经济的地方?熏而决策将影响今后中国经济发展之路?熏促进中国在未来国际竞争中更好地发挥主导性作用同时也能给中国与全球的经济合作带来更多信心。

职场贴士：追求完美的人与那些爱拖延的人浪费的时间一样多。瓦霍维娅公司前董事长托马斯·R·威廉斯发现，许多在银行界工作的年轻人不知道什么时候该停止研究方案，什么时候该着手结束工作。那些接受培训的人倒应该向工程师学习一些东西，工程师们懂得，他们应在某一日期前拿出可能的最佳方案。即使方案不那么完美，但是他们已经在规定的期限内做了最大的努力。

 

  

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