分类: 职场资讯 职场词典 编辑 : 职场知识 发布 : 09-27

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全球经济回暖给大学生就业传递利好信息！记者近日从广州地区各大高校获悉，今年企业宣讲会、报告会比往年开始得都早。仅在10月份，广州大学就有30多家企业前来招聘；中山大学自9月中旬开学以来，一个半月中已举办了110多场宣讲会，其中不少为500强企业。

【校园招聘现场】

宣讲会招聘会提前掀热潮

随着全球经济回暖及企业经营环境的改善，企业的用人需求逐步放大。往年的校园招聘会一般都在11月份才正式铺开，今年不少企业为了让学子深入了解企业和招揽优秀精英，已经提前到校园举办宣讲会。

广州大学校方统计，进入10月份以来，已经有中国银行、广发证券、国信证券等近30家单位到广州大学招聘应届毕业生。近日阿迪达斯公司到该校举行招聘会，提供了业务管理培训生、人力资源管理培训生、营运管理培训生、市场管理培训生、零售运营管理培训生等近百个工作岗位，吸引了300多名毕业班学生参加。

暨南大学就业指导中心副主任陈小明说，自9月20日起，该校已有联想、“四大”(会计事务所)、迅雷等企业来举办宣讲会。“现在每天平均有5-6场宣讲会。”中山大学就业指导中心副主任王尔新介绍，中大今年9月14日开学，一开学就有企业来开宣讲会，到现在一个半月中已举办了110多场，其中不少为500强企业。

目前就业活动重点是企业宣讲会，过一阵子，招聘会高潮就会来临。记者了解到，由广东省就业指导中心主办的多场供需见面会在下个月将全面铺开。其中，12月1日和12月2日将在中山大学举办两场(分别为研究生和本科生专场)，11月22日将在暨大举办营销、财会、经管类招聘会。

服务业抛大单一招几百人

与去年不同的是，今年不少名企都向大学毕业生抛出了招聘大单，腾讯、百度等企业的招聘人数都在500人以上，而美的集团更是达到了1100多人。阿里巴巴2010年校园招聘计划显示，将面向全国招聘1800名大学毕业生，其中在广州地区高校毕业生中公开招聘400名左右本科生、研究生。

今年最热的行业是什么？据知名猎头公司万宝盛华关于2009年中国大陆地区雇佣前景的调查报告显示，目前服务业对人才的需求量预期最为积极，其中尤以现代服务业对人才的需求急剧增长。这其中就包括电子商务、搜索等信息技术集中的产业。

阿里巴巴集团研发院资深总监李治国表示，对于信息技术产业来说，最需要的是既有创新精神又能潜心于钻研的毕业生。

【高校指导】直面就业压力主动出击

总结往届经验教训，无论企业还是学生今年都意识到了“主动出击”的重要性。在中大、华工、暨大等重点高校，校园宣讲会的传单随处可见。据此，广州大学就业指导中心有关人员在接受采访时提醒毕业生:经济的回暖并不意味着没有就业压力，大学生就业的结构性矛盾是长期的，就业形势依然不容乐观，大学生应紧贴社会经济的发展步伐，树立正确的择业观；全面总结自己，充分做好就业前的各项准备如就业推荐表、求职信、了解就业政策，熟悉就业流程等；要积极主动，多渠道获取就业信息，把握就业机会；在求职的过程中加强自我保护意识，注意就业安全等。

随着企业招聘工作的活跃，高校也及早展开相关工作。据悉，近期广州大学就业指导中心将陆续开展一系列活动，如举办首届职业形象大使大赛、大学生就业指导课堂教学评比、开通求职易网上求职平台、简历制作大赛等活动，推动就业工作的新跨越。

近日记者在阿里巴巴的宣讲会现场也看到，前来求职的大学生明显是预先做好功课的，对招聘方的提问也颇具水准。“看上一届师兄师姐们找工作那么辛苦，所以我们吸取了他们的经验教训，今年的应聘很早就开始准备了。”赶到宣讲会现场参加笔试的中大学生小陈说。

【企业建议】能做“主业”就别做“副业”

能在求职面试中通过层层考核拿到“OFFER”是大家的目标，不过太多人失败在起步阶段，原因就是没做好职业取向选择。近日在中山大学举行的中国电信2010校园宣讲会现场，中国电信集团总公司人力资源部孙经理对大学生们说，其实做你自己就好了！

孙经理说:“昨天我看到一个学金融的来投中国电信，我个人觉得有些不明智。学中文的去报社做记者、学金融的去银行做金融家，你们做的是‘主业’，做得好了就是单位的骨干、顶梁柱。可是你们来中国电信，虽然也能在自己的岗位上做出一番成绩，但始终处在‘辅助’地位，你们做的是自己的‘副业’。这个行业性质就决定了你的发展前途。”

“做好职业定位，兴趣、专业是最重要的，多结合自身特点选择职业取向，做你自己，别盲信他人。”

最看重学习能力和实践经历

暨南大学国际关系专业的小王，早早来到会场，他最关心中国电信招聘时，HR看重应聘者的哪些素质。孙经理对他说:“首先要看在读期间的成绩，虽然你所学的内容在工作中有可能根本用不上，但是这是你的学习能力和学习态度的最好证明。现在企业发展、个人进步时时刻刻需要学习，没有比较强的学习能力，就跟不上企业前进的步伐。”

“其次要看实践经历，自信、勤奋、严谨，这些形容词体现不了你的实操能力，你做过什么具体事情，任务量、完成效果、事件评价等讲出来，我们就能看到你的个人素质了！”

材料不足可与用人单位沟通

进入校园宣讲阶段的企业多要求网络申请，提供相应的就业推荐表、成绩单等证明，可是各个高校发布这些证明的时间有早有晚，所以很大一批同学因为提交不了单位要求的一些表格，就放弃报名。

“因为这个原因就放弃是很遗憾的，处事中学会及时沟通很重要！”中国电信广东分公司人力资源部吴经理说，大家如果在报名过程中有一些表格现在提交不了，可以先跟公司联系，稍后再补交即可。

职场贴士：鸿海集团创始人郭台铭：1)想创业的人90%没付诸实践，我想当那10%，所以30岁果断创业；2)创业的人90%没成功，主因是项目没选对，我要当那10%，所以坚持选择熟悉的模具行业；3)项目选对的人90%只是小有成就，我想当那10%，所以放眼全球，进行科学规划，才有了今天。

 

  

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