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这些问题不是电视有奖智力竞赛的刁钻问题,而是英国顶级学府剑桥及牛津大学的“面试”问题,若想入读两所名校,请先动动脑筋做好准备。
名为“申请牛剑”(OxbridgeApplications)的顾问公司调查了1200名学生,结果显示1成被访者遇到出奇艰深的面试题目。两家大学发问奇怪问题,为的是测试成绩优异的学生的思维。
去年申请入读牛津大学的哲学政经系的学生,便遇到这样问题:“如果有3位漂亮裸女站在你面前,你会选哪位?你的选择会否与经济学有关?”
负责该调查的埃尔森表示,近年大批学生在高考笔试取得优异成绩,大学便利用奇怪面试问题考验申请人。埃尔森指面试过程“极为古怪”,她说:“越来越多学生在高考取得优异成绩,牛津及剑桥大学的面试便成为挑选精英的途径。”
据统计,定期阅读《经济学人》杂志的申请人中,76%被大学录取。牛津大学发言人就“刁钻”面试问题解释称:“你应预期会面对挑战,以及遇上一些全新的范畴,然后提出崭新的看法。”
牛津剑桥古怪面试问题一览
■一只牛体内的水份,占全球水源的百分之几?(剑桥大学兽医系)
■若有3个漂亮裸女站在你面前,你会选哪个?你的选择与经济学有关吗?(牛津大学哲学政经系)
■为何我们不干脆在脸中央长一只耳朵就算呢?(剑桥大学医学系)
■在所有19世纪政治家当中,谁最像英国首相贝理雅?(牛津大学哲学政经系)
■一个人怎样才算「死亡」?(剑桥大学医学系)
■请解释烫发的原理。(牛津大学生化、分子与细胞学系)
■这儿有一块树皮,请描述之。(牛津大学生物科学系)
■为何那么少美国人相信进化论?(牛津大学人类科学系)
■你够酷吗?(牛津大学哲学政经系)
■请替这个茶壶标价。(牛津大学哲学政经系)
职场贴士:Cooperation合作:在社会上做事情,如果只是单枪匹马地战斗,不*集体或团队的力量,是不可能获得真正的成功的。这毕竟是一个竞争的时代,如果我们懂得用大家的能力和知识的汇合来面对任何一项工作,我们将无往不胜。再者,一个能掌握和熟悉合作的人,那就有机会领导团队,成为领导人物。不过,如果我们有机会担任领导者,就要有开阔的心胸,思考的应该是如何将这些个体的差异整体性地融合,成就一股宏大的力量。
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